廊坊银行2022年度工作会议顺利召开 [复制链接]

1月28日下午，廊坊银行召开年度工作会议，全面总结年度全行工作，对年重点工作进行安排部署，廊坊银行党委班子成员、经营层及总行部门负责人现场出席会议，各分行（区域管理部）、村镇银行和科技子公司班子成员及部门负责人、一级支行负责人通过视频方式参加会议。廊坊银行党委副书记、董事长邵丽萍主持会议。

廊坊银行党委书记李克俭发表题为《理顺机制、夯实基石，开创廊坊银行高质量发展新局面》的重要讲话；党委副书记、董事长邵丽萍，党委副书记刘万永，党委委员、纪委书记段志勋，党委委员曹继红分别对董事会、经营层、纪检委、监事会年重点工作进行全面总结，对年重点工作进行安排部署；零售、风险、人力、数字银行及科技、运营、财务、同业、内审内控等分管行领导或条线负责人分别对年度重点工作进行具体安排。

李克俭书记指出，在市委、市政府的正确领导下，在行业监管部门的管理支持下，廊坊银行通过国资增持、党委换届等一系列重要举措，圆满完成党委领导下的“三会一层”公司治理体系构建任务。廊坊银行第三次党代会确立了廊坊银行未来五年的发展目标、路径和举措，明确了以“服务国家战略、服务区域经济、服务人民群众”为历史使命，全力支持地方经济发展、社会进步和人民幸福；以“党建领航、创新兴行、依法治行”为基本方针，全力打造稳健发展模式；以“服务区域为立命之基、创造价值为立身之本、创新发展为立世之要”为发展原则，全力实现重点突破，逐步构建以廊坊为主体、石家庄和天津为两翼、北京和雄安为新引擎的“一体两翼双引擎”战略格局，逐步实现“价值银行、上市银行、百年银行”发展目标。

李克俭书记强调，党管金融体系确立后，年度工作重心就是如何进一步提升党建领航的效率，确保现代化公司治理体系有效运行，推动廊坊银行高质量发展。要以规范化建设为主线，持续完善党建领航机制，有效发挥战略导向作用，全面强化风险防控能力，夯实高质量发展的基础保障；要发挥“三会一层”治理职能，真正激活履职能力，确保在党委“把方向、管大局、保落实”的框架下，各个治理主体正确站位、充分授权、各司其职、有效制衡、协调发展，确保“行党委核心领导、董事会战略决策、监事会依法监督、经营层高效执行”的现代公司治理体系落到实处；要扎实推动上市进程，确保资产质量持续改善，积极创新、稳步推进数字化转型等重要工作，圆满完成年度各项主要经营指标，为建设“五个廊坊”、争当“三个排头兵”作出新的更大贡献，为党的二十大胜利召开献礼！

年，廊坊银行在行党委的坚强领导下，通过“三会一层”同心协力、奋力拼搏，圆满完成主要经营指标，开启改革创新和高质量发展良好局面。截止年12月31日，廊坊银行营收近52亿元，净利润近15亿元，均超额完成预定目标。随着年“开门红”营销工作的有效开展，截止年1月27日，全行总资产规模达到亿元，存款余额达到亿元。